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Ausbildung zum Mobbing-Berater
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Im Rahmen Ihrer Tätigkeit als Psychotherapeut/in, psychologische/r Berater/in, Coach, Trainer/in, Betriebsrat/rätin, Arzt/Ärztin oder Heilpraktiker/in, Rechtsanwalt/anwältin, Lehrer/in oder Erzieher/in oder Mitarbeiter/in im Bereich Personal werden Sie zunehmend mit dem Thema "Mobbing" konfrontiert. Die Ausbildung zum Mobbing-Berater soll Ihnen eine adäquate und umfassende Beratung Ihrer Klienten / Mitarbeiter und auch Schüler ermöglichen.
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In den vergangenen Jahren ist das Thema der psychosozialen Stressoren am Arbeitsplatz, wie z.B. Intrigen und Schikanen, unter dem Begriff Mobbing zu einem "Modethema" geworden. Es handelt sich hierbei nicht um ein neuartiges Phänomen, aber die Thematik ist heute erneut in den Vordergrund gerückt, da die Angst um den Arbeitsplatz, Konkurrenz- und Leistungsdruck, mangelhafte Führungsqualitäten, wenig transparente Unternehmensstrukturen etc. einen idealen Nährboden für Mobbing bieten. Mobbing kann auch dort stattfinden, wo eine Streitkultur fehlt, die den Beschäftigten keine Möglichkeit bietet, Konflikte gemeinsam und erfolgreich anzugehen und zu lösen.
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Die Untersuchungsergebnisse bzgl. der Verbreitung von Mobbing sind sehr unterschiedlich und liegen zwischen 1% und 17% der berufstätigen Bevölkerung. Aber eines ist sicher: Mobbing kann jeden treffen. Es hat nichts mit der Persönlichkeit eines Menschen oder seinem Rang im Unternehmen oder der Dienststelle zu tun. Leider gibt es heutzutage Mobbing nicht mehr nur am Arbeitsplatz, auch wenn dies bei weitem den breitesten Raum einnimmt; bereits im Kindergarten, der Schule und der Universität kann Mobbing vorkommen, auch in Vereinen und Verbänden.
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| Ausbildung zum Mobbing-Berater
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